Olahraga Padel Ajang Membangun Solidaritas Antar Staf MORAZEN Surabaya

SURABAYA_WARTAINDONESIA.co – Dalam rangka membangun solidaritas antar departeman sekaligus menciptakan pola hidup sehat, MORAZEN Surabaya memiliki cara yang seru dan menyenanangkan melalui olahraga padel.

HR Manager MORAZEN Surabaya, Regita Manicakrawati, mengatakan bahwa, kegiatan ini bukan sekadar mengikuti tren, tetapi untuk membangun kultur kerja yang lebih menyenangkan. Agar bisa memaksimalkan layanan terbaik.

“Padel ini cocok banget untuk bonding cross-departement. Mereka datang dari divisi yang beda-beda, tapi disatuin dalam kegiatan yang menyenangkan. Kami juga ingin seluruh karyawan tetap mengikuti tren yang sedang berkembang” ujar Regita Sabtu, (22/11/25).

Menurut Regita, memilih cara yang berbeda untuk membangun kebersamaan di antara para karyawan dengan mengajak mereka turun ke lapangan padel bukan sebagai kompetisi besar, tetapi sebagai momen sederhana yang penuh energy di mana staff dari berbagai departemen akhirnya bisa duduk, tertawa, dan bergerak bersama tanpa batas ruang kerja.

“Saat sesi dimulai, suasana lapangan langsung berubah jadi lebih hangat. Mereka yang biasanya sibuk di kantor. Padel, yang sedang jadi tren di banyak kota besar, rupanya berhasil menciptakan ruang interaksi yang berbeda,” terangnya.

Terlihat seluruh staf dan karywan antusias mengikuti olahraga yang sedan tren dikalangan masyarakat ini. Banyak yang awalnya hanya ingin mencoba, ternyata malah ketagihan. Salah satunya Bella, karyawan front office yang mengikuti kegiatan ini.

“Kalau kegiatan kayak gini lebih sering, pasti makin seru. Kita bisa ketemu teman-teman dari department lain, dan ternyata padel ini fun banget. Rasanya jadi lebih dekat dan lebih fresh,” tandas Bella tertawa.

Manajemen MORAZEN Surabaya ingin menciptakan ruang jeda bagi karyawan yang bekerja di dunia perhotelan.

Dengan cara sederhana namun penuh makna ini, MORAZEN Surabaya berkomitmen untuk terus mengembangkan pengalaman kerja karyawan dan membangun budaya kerja modern yang relevan dengan kebutuhan masa kini.

Melalui langkah-langkah nyata seperti ini, MORAZEN menunjukkan bahwa tempat kerja dapat menjadi ruang yang menyenangkan, suportif, dan tetap selaras dengan tren yang berkembang.

“Ini menjadi pengingat bahwa well-being karyawan bukan sekadar slogan, melainkan nilai yang diwujudkan melalui berbagai kegiatan yang menumbuhkan kebersamaan dan hubungan yang hangat di antara seluruh karyawan,” ungkap Regita. (*)

• Pewarta : Tulus Widodo
• Foto : Istimewa
• Penerbit : Rizal IT